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陕西地矿集团所属单位开展党纪学习教育专题党课

来源:管理员     所属分类:地矿新闻     阅读次数:5561     发布时间:2024-07-02

    近日,按照陕西地矿集团党委《党纪学习教育工作方案》部署和要求,集团公司所属单位党委统筹安排,扎实开展党纪学习教育专题党课。

  

    西安地勘院 6月19日,西安地勘院党委举办“两优一先”表彰大会暨党纪学习教育专题党课。会上,表彰了2023年度先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。党委书记作了题为《强化纪律意识 加强自我约束 提高免疫能力 争做践行严守纪律规矩的表率》的专题党课。随后,与会党员面对党旗重温入党誓词,汲取奋进力量。

   

    会议强调,开展党纪学习教育,是落实全面从严治党要求的重要举措,是严明党的政治纪律和政治规矩的迫切需要,是公司高质量发展的有力抓手。会议要求,一要以《条例》为根本,逐章逐条,在“学”上下功夫。二要以典型案例为镜鉴,以知促行,在“行”上下功夫。三是要以刀刃向内为落脚,动真碰硬,在“实”上下功夫。

  

    陕西工勘院 6月25日,陕西工勘院党委召开党纪学习教育专题党课暨“两优一先”表彰大会。会上表彰了先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。党委书记作了题为《恪守六大纪律 筑牢思想根基》的专题党课。随后,举行了新党员入党宣誓仪式,表达对党的忠诚和拥护。

  

    会议要求,广大党员干部要持续深化党纪学习教育,坚定做绝对忠诚的“维护者”,做实干争先的“排头兵”,做创业创新的“弄潮儿”,做廉洁自律的“明白人”,薪火相传、接续奋斗,聚焦中心工作,努力在新常态转型升级、创新创业新局面的实践中再创佳绩、再立新功,为公司高质量发展贡献力量。


    陕西地矿二物 6月24日,陕西地矿二物党委举办“两优一先”表彰大会暨党纪学习教育专题党课。会上表彰了2023年度优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织。党委书记作了题为《抓实党纪学习教育,淬炼忠诚干净担当,为公司高质量发展提供坚强纪律保证》的专题党课。随后,举行了新党员入党宣誓、老党员重温入党誓词活动。

  

    会议要求,一是要把开展党纪学习教育、以案促改同今年重点工作结合起来,以良好作风保证党纪学习教育走深走实。二是要紧扣党的“六大纪律”,学深悟透、笃信躬行,在实践中深化理解、提高能力、锤炼党性。三是要强化责任担当,揽项目,强经营,改作风,抓落实,提效率,形成推进公司高质量发展的强大合力,为集团公司实现百亿地矿目标贡献力量。 

  

   地质工程公司 6月25日,地质工程公司党总支召开警示教育大会暨专题党课。会上,观看了警示教育片。党总支书记以《做到学纪知纪明纪守纪,不断推动公司高质量发展》为题讲专题党课。

  

    会议要求,一是要持续抓好《条例》学习。要把党纪学习教育作为当前和今后一个时期的重要政治任务,切实推动党纪学习教育走深走实。二是要查摆不足自我批评。要结合党纪学习教育,对照自身表现,认真查摆不足,撰写个人对照检查材料,开好领导班子专题民主生活会和组织生活会。三是要统筹结合一体推进。要把开展党纪学习教育同深化“三个年”活动结合起来、同集团公司提出的“四个年”工作要求和公司重点工作结合起来,同步推进,取得实效。

      

    秦地地产 6月21日,秦地地产党支部召开警示教育会议。会上,集体观看了警示教育片。公司负责人讲授了一堂生动的政治纪律党课。

  

    会议强调,要把开展党纪学习教育与贯彻落实集团公司党委安排部署及推动公司重点工作结合起来,切实把党纪学习教育成效体现在推动公司平稳健康发展上。会议要求,广大党员要发挥先锋模范作用。一要严于律己,做好统筹谋划,在工作推进中紧盯重要时间节点,留好工作“提前量”,做好中心工作。二要冲锋在前,保持政治本色,充分发挥“头雁作用”,积极带头完成各项工作任务。三要乐于奉献,对设定的各项任务,克服困难,不讲条件,实现既定目标,为集团公司创建全国一流地勘企业贡献力量。

  

    陕西地矿投资 6月18日,陕西地矿投资党支部书记以“学深悟透党纪党规 为公司改革发展注入强大动力”为题,为公司党员干部讲授了党纪学习教育专题党课。

  

    党课重点围绕“推进党的政治建设,旗帜鲜明讲政治,强化党对公司的全面领导;建强干部人才队伍,全面锻造公司铁军,推动公司健康持续发展;发挥党建引领作用,持续夯实基层基础,促进公司发展全面提升;推进党风廉政建设,把纪律和规矩挺在前面,推动全面从严治党向纵深发展”四个方面进行讲解,教育引导党员干部要秉持公心,筑牢初心,树立正确的世界观、人生观、价值观,做遵守党纪党规的模范,真正做到学纪、知纪、明纪、守纪。

  

    大家纷纷表示,要切实增强廉洁从业的自觉性和坚定性,将廉洁自律的意识内化于心,外化于行,切实转化为推进公司改革发展的工作动力。