物化探分公司扎实开展创建学习型党组织活动

    物化探分公司党委在开展创建学习型党组织活动中，按照上级总体部署，认真学习领会有关文件和会议精神，紧紧围绕创建学习型党组织这个主题，始终坚持把保持共产党员的先进性，发挥党组织的战斗堡垒作用，加强党的思想建设、作风建设、组织建设，与落实科学发展观、创先争优、深化改革和加快发展相结合，努力实现创建学习型党组织与中心工作“两不误、两促进”。

    一是较好的把握了“学习型”与“党组织”的内在联系，实现二者的有机结合。在学习中采取的方法是集体学习和个人学习相结合，并组织党员干部进行学习交流，相互促进提高；在学习中要注重加强研究和学习的实用性，使组织和个人达到自我提升的能力。

    二是创新学习载体。党委除了采取召开学习会和“三会一课”制度外，积极创新学习载体，确保学习质量。1、坚持了队党委中心组学习制度。精心组织学习材料，采取自学和集中学习的方式；组织了5期专题学习，学习内容有：《群众工作的重要性》、《坚决维护党的政治纪律》、《国务院第四次廉政工作会议重要讲话》等。2、开展了讲党课活动。组织广大党员干部集中讲党课，学习了《怎样当好中层领导干部》和《杨善洲同志先进事迹》等。3、根据野外工作流动性的特点，把学习材料送到生产一线，并要求基层各单位各部门在学习中，领导要切实履行职责，做到“六带头”，即带头学习，带头做笔记，带头写心得，带头宣讲辅导，带头调研，带头解决问题。

    三是注重学用结合。一是在推动本部门本单位的工作上下功夫。建设学习型党组织，要同研究解决本部门本单位的实际工作相结合，提出解决问题的有效措施，切实做好各项工作。二是在推动党组织建设上下功夫，认真查找党组织在发挥战斗堡垒、党员发挥先锋模范作用存在的不足，使党组织真正成为深入贯彻落实科学发展观的组织者、推动者和实践者。三是在提高党员干部思想素质上下功夫，加强理想信念教育，把学习成果转化为思想方法、工作手段，推动工作不断创新发展。

    通过开展创建学习型党组织活动，一是提高了广大党员干部的思想素质，责任意识、大局意识、创新意识进一步增强。二是促进了和谐。单位内部形成了创先争优进的浓厚氛围，上下级之间、党员干部之间团结一致，增强了党组织的凝聚力和向心力。三是把学习成果转化为思想方法、工作手段，有力的促进了全队生产经营工作的开展。